范文：

 

今年以来，我县坚持大抓基层的鲜明导向，压实工作责任，加强队伍建设，激活内生动力，聚焦重点任务，全面推进各领域基层党建工作提质增效，着力夯实基层战斗堡垒，努力为推动乡村振兴提供坚强组织保障。
 
聚焦主业主责，压紧压实工作责任。严格落实全面从严治党主体责任，常委会专题研究基层党建8次，召开党的建设领导小组会议3次、基层党建工作调度会4次，开展集中督查4次。县委主要领导带头尽主责、抓主业，引导各级领导干部一线调研必问党建、必看党建，压紧压实责任，推动工作落实。严格落实联系包抓机制，33名县级领导联系包抓20个乡镇305个村；29名县级党员领导干部带头联系指导31个村、35个机关企事业单位党支部，加强督促指导，抓点示范、以点带面，整体提升基层党建质量和水平。
 
聚焦理论武装，强化干部教育培训。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。深入开展十九届六中全会精神轮训，实现科级领导干部全覆盖。举办省十四次党代会精神及“三农”领导干部、抓党建促乡村振兴等能力提升培训，培训乡村振兴一线干部、党务干部等365人，培训村（社区）干部965人。组织3900多名乡村党员干部参加十九届六中全会和省党代会精神网络培训，选派86名乡镇党政主要负责人、村党组织书记参加省市举办的能力提升培训，全县广大党员干部思想之基更加牢固，能力素质大幅提升。
 
聚焦选优配强，加强干部队伍建设。注重实践历练，抽调61名干部组建乡村振兴示范村建设、发展壮大村级集体经济等工作专班；从县直相关单位选派20名技术骨干到乡镇挂职科技副乡镇长，选派124名科技特派员到重点村助力产业振兴，丰富了实战经验。深入开展干部调研，抓实换届“回头看”，准确研判乡村班子运行，调整实施乡村振兴战略领导小组成员单位班子成员29名，配强乡镇党政正职3名，优化调整村干部21名，培养村级后备干部920余名。整顿提升农村软弱涣散党组织20个。严把准入关口，发展党员259名。大力创建“五型”基层党组织、“我州先锋号”“我州先锋岗”，不断提升基层党组织引领发展能力。
 
聚焦产业振兴，拓展“三链”建设成果。依托产业链，跨乡镇、跨村新建我县即墨现代农业、洋汤河流域现代农业、中路河流域纹党、白马河景区我化旅游等产业党总支4个，有效整合各类资源要素，把更多的党员、干部、人才聚在产业链，在推动产业“抱团”发展、现代农业和集体经济“共赢”发展方面探索了新路子。坚持抓点示范，用好用活中央三部委扶持资金，创建发展集体经济示范村14个。充分发挥扶持资金“杠杆”作用，撬动更多社会资本投入，为村级集体经济引入更多的“源头活水”。目前全县集体经济5万元以上的村占比69.8%。坚持党建赋能，整合各类资金，精心打造了4个现代农业产业园、8大特色产业示范基地，推动了产业振兴。
 
聚焦提质增效，夯实城乡基层治理。健全完善乡村治理体系，优化整合网格布局，实现基层治理“一张网”。全县共设三级网格1428个，配备网格员3403名。严格落实城市基层党建联席会议、社区“大党委”“双报到”等制度，建立了驻社区机关企事业单位党组织分片区包抓社区工作机制，103个单位党组织和党员到社区报到，467名干部下沉社区，深入推进共驻共建、共治共享。全面推行陇南民事直说“1234”工作法，办理群众诉求1520余条，化解各类矛盾纠纷850起。充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，精准开展疫情防控，在余家湾等3个交通检疫点分别成立临时党支部，统筹党员干部205人轮班值守，牢牢筑起疫情防控红色堡垒。
 
聚焦均衡发展，推进各领域基层党建。围绕融合互促，加强机关党建，新建党组织5个，调整充实支部班子成员9名。成立了教育、卫健2个党工委。优化调整了县一中党委班子；全县单独设立党支部的34所中小学、2所幼儿园均实现党组织书记、校长“一肩挑”；成立了我县第一人民医院党委，严格落实党委领导下的院长负责制。健全完善两新工委运行机制，扎实开展新业态新就业群体排摸，新建交通运输行业党委、货运司机党支部等8个党组织。强化基础保障，落实基层党建专项经费305万元；全面落实正常离任村干部生活补贴；启动重建党群服务中心3个、改造提升23个，为14个党群服务中心增配办公桌椅，改善了基层党组织办公环境。
 

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