号角催征砺精兵:企业优秀项目部先进事迹
范文:
隆港城建安工程项目是高新区的重点回迁安置工程之一。自2022年4月拉开建设序幕以来,各个参建单位和人员为了项目质量安全和进度全力以赴、不辞昼夜。在这37万平方米的工地上,机械、材料、人员和来来往往的车辆交织在一起,真实地演绎了项目建设的火热景象,矩一建管的监理团队听从指令,从在这里扎根的第一天起,就在心里吹响了奋进的号角,无畏艰难,勇毅前行,干劲满满。
“放手去干,有我呢”
隆港城项目监理部负责三个标段的监理工作,工作紧凑,任务繁重。95后魏宏刚是东北人,大学毕业后来到了西安,这是他的第二份工作。工作中他注重提升工程品质,喜欢“找茬”,一旦发现有影响工程质量的因素时,他会锲而不舍地追究相关人的责任。如果你问他在工作中是否会出现畏难情绪,他一定会回答“不会”。之所以这么斩钉截铁,是因为他有坚强的后盾——项目总监陆永胜。当他有想法的时候,陆总就会说“放手去干,有我呢”。
在项目部员工心中,陆总是一位能够传授给他们经验、给予他们信心的长者;对项目建设来说,陆总是一位时时处处为全局考虑的掌舵人。他带领项目部全体人员始终贯彻落实“以项目为中心,以进度为抓手”的管理理念,坚持目标不动摇,坚持底线不松懈。在今年春节前,他担心工人流失影响项目进度,于是与施工单位提前沟通,就劳务人员的数量问题达成了一致,保证了项目建设能够正常推进。
越是艰难,越能锻炼人的能力
隆港城项目从开工之日起就是大干快进的战斗状态。项目部人员在烈日下旁站,在寒风中检查,丝毫没有退缩。韩明杰、冯佳璐是00后,他们去年刚参加工作。到隆港城项目之后,他们在葛新发、李孝孝、胡冰、郭创、李瑞婷等人的帮助下快速融入了这个团队,充实专业知识、增加管理经验、提升实践能力。“虽然去年项目全面开工、进度很快,感觉压力不小,但我喜欢挑战,在苦难中战胜自己,战胜困难。”韩明杰说。项目总监陆永胜认为越是有难度的项目,越能锻炼人的能力,磨砺人的性格,使人成长得更快。
由内到外传递正能量
隆港城项目部人员年龄跨越老、中、青三个阶层,他们来自不同的地方,有着不一样的经历,但自从成为这个集体的一员,大家彼此影响,相互启发,逐渐形成了“不达目标不罢休”团队特性。在工作中,每个人言必行,行必果,竭尽全力履职,不找借口,不遗余力,以严谨认真的态度对待每一天的工作;在生活中,大家团结友爱,互帮互助,积极进取,由内到外传递满满的正能量,为这一段共同奋战的岁月增添了轻松愉快的色彩。
在项目建设之初,郭创经常晚上12点回家,凌晨3点又回到项目现场,随叫随到是他的常态。今年春节期间,大家都没有休息,每天有6-7个人在现场值守。节后全面复工复产,大家又像往常一样开展工作,每天早上去现场检查,不放过任何一个细节。每周四,项目组织召开专项检查通报会,对问题进行集中分析和总结。早上发现的问题,下午基本能够整改完成。在各方检查中,项目的质量安全一直备受肯定。
2023年奋进的号角长鸣,这个承载着所有人员辛劳与期盼的项目在加速推进。对全体监理人来说,隆港城项目是他们成长的见证,也完美地诠释了矩一建管的铁军精神。在他们身上,我们看到了祖国基层建设者的奋发英姿,也预见了城市发展的光明前景。
隆港城建安工程项目是高新区的重点回迁安置工程之一。自2022年4月拉开建设序幕以来,各个参建单位和人员为了项目质量安全和进度全力以赴、不辞昼夜。在这37万平方米的工地上,机械、材料、人员和来来往往的车辆交织在一起,真实地演绎了项目建设的火热景象,矩一建管的监理团队听从指令,从在这里扎根的第一天起,就在心里吹响了奋进的号角,无畏艰难,勇毅前行,干劲满满。
“放手去干,有我呢”
隆港城项目监理部负责三个标段的监理工作,工作紧凑,任务繁重。95后魏宏刚是东北人,大学毕业后来到了西安,这是他的第二份工作。工作中他注重提升工程品质,喜欢“找茬”,一旦发现有影响工程质量的因素时,他会锲而不舍地追究相关人的责任。如果你问他在工作中是否会出现畏难情绪,他一定会回答“不会”。之所以这么斩钉截铁,是因为他有坚强的后盾——项目总监陆永胜。当他有想法的时候,陆总就会说“放手去干,有我呢”。
在项目部员工心中,陆总是一位能够传授给他们经验、给予他们信心的长者;对项目建设来说,陆总是一位时时处处为全局考虑的掌舵人。他带领项目部全体人员始终贯彻落实“以项目为中心,以进度为抓手”的管理理念,坚持目标不动摇,坚持底线不松懈。在今年春节前,他担心工人流失影响项目进度,于是与施工单位提前沟通,就劳务人员的数量问题达成了一致,保证了项目建设能够正常推进。
越是艰难,越能锻炼人的能力
隆港城项目从开工之日起就是大干快进的战斗状态。项目部人员在烈日下旁站,在寒风中检查,丝毫没有退缩。韩明杰、冯佳璐是00后,他们去年刚参加工作。到隆港城项目之后,他们在葛新发、李孝孝、胡冰、郭创、李瑞婷等人的帮助下快速融入了这个团队,充实专业知识、增加管理经验、提升实践能力。“虽然去年项目全面开工、进度很快,感觉压力不小,但我喜欢挑战,在苦难中战胜自己,战胜困难。”韩明杰说。项目总监陆永胜认为越是有难度的项目,越能锻炼人的能力,磨砺人的性格,使人成长得更快。
由内到外传递正能量
隆港城项目部人员年龄跨越老、中、青三个阶层,他们来自不同的地方,有着不一样的经历,但自从成为这个集体的一员,大家彼此影响,相互启发,逐渐形成了“不达目标不罢休”团队特性。在工作中,每个人言必行,行必果,竭尽全力履职,不找借口,不遗余力,以严谨认真的态度对待每一天的工作;在生活中,大家团结友爱,互帮互助,积极进取,由内到外传递满满的正能量,为这一段共同奋战的岁月增添了轻松愉快的色彩。
在项目建设之初,郭创经常晚上12点回家,凌晨3点又回到项目现场,随叫随到是他的常态。今年春节期间,大家都没有休息,每天有6-7个人在现场值守。节后全面复工复产,大家又像往常一样开展工作,每天早上去现场检查,不放过任何一个细节。每周四,项目组织召开专项检查通报会,对问题进行集中分析和总结。早上发现的问题,下午基本能够整改完成。在各方检查中,项目的质量安全一直备受肯定。
2023年奋进的号角长鸣,这个承载着所有人员辛劳与期盼的项目在加速推进。对全体监理人来说,隆港城项目是他们成长的见证,也完美地诠释了矩一建管的铁军精神。在他们身上,我们看到了祖国基层建设者的奋发英姿,也预见了城市发展的光明前景。
妙高文案 专业化代写机构 一站式原创服务
为客户奋笔疾书 用文字创造价值
约稿电话/微信:18632160975
QQ:1392146
免责声明
版权声明:本站部分内容由网友上传(或整理自网络),原作者已无法考证,版权归原作者所有。妙高文案网免费发布仅供学习参考,其观点不代表本站立场,本站不承担任何法律责任!