市委办公室2022年工作务虚会上干部职工发言

范文：
 
发言一：

有两个感受：第一个是“四个满满”——满满的感动、满满的真情、满满的付出、满满的收获。感动：过去一年里，大家立足岗位，奋力拼博，每个人的背后都有一个令人感动、光彩夺目的“三服务”故事。真情：大家对工作这份热爱，把工作当事业干。付出：默默无闻，无私奉献，加班加点，忙忙碌碌。收获的是不仅仅是上级的肯定和群众的点赞，收获的更是自信、自豪。大家都有这样一个情怀，今天我以办公室为荣，明天办公室以我为荣。第二个是“三个出”——出众、出彩、出色。各个处室工作都有很多亮点，成效明显。比如我分管的国家安全、市委保健工作，都走在全省前列，还有秘书三室这一块，“三服务”工作多次受到马军副书记的肯定。
谈四个体会：一是政治站位要高。市委办公室作为市委的首脑机关、政治机关、第一机关，政治站位一定要高。政治站位高了，国之大者的意识才会更强，服务成效才会更大，干事创业的精气神才会更足。总书记讲：要迈好第一步、迈出新气象。过去的一年，大家按照总书记的要求，优质高效服务，做了大量卓有成效的工作，很多受到省市领导的肯定，交上了一份让市委放心、让群众满意的优异答卷。新的一年，踔厉奋发，笃行不怠，只争朝夕。牛年的牛尾很响，虎年更有虎气、更有朝气。二是谋划格局要大。要把“三服务”工作放到全市、全省乃至全国高质量发展的大格局中去谋划、去思考、去落实。大家对标对表总书记重要讲话指示精神，认真落实党中央及省委、市委的决策部署，扎实做好“三服务”工作，为合肥“十四五”实现良好、精彩开局，贡献了一份智慧和力量。三是服务落点要实。既要做好谋划部署的前端，又要注重跟踪督查落实的后端，真正使每项任务落地有声。四是工作作风要硬。总书记对部队提出明确要求：“听党指挥、能打胜仗、作风优良”。作为党办干部也要跟军人一样，时刻胸怀国之大者，个人服从组织、服从领导，服从工作需要，敢与强的比，勇于担当，善于斗争，创造新的业绩，经受时代考验。
 
发言二：
 
过去一年，在市委办这个大家庭，与大家朝夕相处、共同奋斗，不管是前方后方，还是一线二线，对大家的工作有“三实”印象：干得很踏实、抓得很扎实、过得很充实，表扬越来越多，肯定越来越多，信任也越来越多。从平时工作和刚才大家发言来看，充分体现了“三不”：不偶然，不是干一阵子的激动，而是一辈子的激情。不孤单，不是一个人的战斗，而是一个群体的战役。不辜负，不是一件事做得好，而是全方面的提升。新的一年，要继续聚焦办文办会办事下更大功夫。办文要出主意，出大主意、出好主意、出新主意，出精神更要出精品。办会要抓节奏，抓环节、抓衔接、抓细节，确保大事不漏、小事不出。办事要搞好大服务，大协调、大力度、大指导，以办公室水平的提升带动全市水平大提升。特别是要全面加强能力建设，聚力提升“三规四力”：讲规矩，做到行不逾矩。讲规范，提升工作质效。讲规律，在总结经验中创造经验。要强脚力，牢记服务本职，忙前忙后、跑上跑下。要强眼力，心里有数、眼里有活。要强脑力，既懂战略又有战术，谋断办相统一。要强笔力，先在“事”上钻，再在“字”上磨，打造自己的核心竞争力。
 
发言三：
 
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，忠实履行党章和宪法赋予的职责，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，围绕大局发挥监督保障执行、促进完善发展作用，有力推动党中央及省市委决策部署有效落实，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，派驻监督工作实现新突破、取得新成效。
2021年，自觉践行“两个维护”，以强有力的政治监督保障“十四五”顺利开局，加强思想引领、强化政治监督、保障工作落实。着力加强全面从严治党，压紧压实“两个责任”，压紧主体责任、夯实监督责任、推动贯通协同。坚定不移深化反腐败斗争，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，强化“不敢腐”的震慑、构建“不能腐”的机制、增强“不想腐”的自觉。推深做实各项监督工作，不断增强监督治理效能，主动做细日常监督、认真做实专项监督、助力做深巡察监督。强化学习锻炼，推进组内干部纪检监察业务素能提升，加强理论学习、强化实践锻炼、严格约束监督。
2022年，持续在“两个维护”上强化政治监督。进一步强化纪检工作创新，切实有效发挥派驻监督“前哨”“探头”作用。进一步严格执纪问责，运用好监督执纪“四种形态”，失责必问、问责必严，对突出问题进行严肃问责，持续形成有力震慑。进一步加强学习锻炼，切实提升履职能力。

 
发言四：
 
2021年，分管处室有所调整，承担工作有所变化，一方面积极迎接服务专职常委的任务挑战，一方面扎实高效做好分管的人事财务工作，较好完成各项工作任务。
2022年，一是坚持尽心用心，持续强化使命担当。提高政治站位，拉高工作标杆，提升专业本领，谋划统筹、协调推进、推动落实，高质量做好专职常委服务保障工作。二是加强干部队伍建设，选优建强干部队伍。统筹开展干部教育和培训，加强干部能力建设，提升干部能力。积极推进干部轮岗交流，多岗位锻炼，丰富干部工作经历。扎实开展科级及科以下平时考核工作，强化结果运用，激励干部担当作为，增强干部队伍的战斗力凝聚力。加大年轻干部的培养力度，促进年轻干部尽快成长。通盘谋划，合理运用职务与职级两种途径，充分发挥不同岗位、各个年龄段干部的积极性。根据市委办的工作需求，充实干部队伍，补充人员。三是规范管财用财，提升财务运转质效。科学进行预算编制，预算编制尽量科学。健全内控制度，规范财务管理，为各项工作的开展提供财务保障。强化绩效考核，发挥财务监督管理职责，确保财务工作合法合规。
 
发言五：
 
刚才，听了大家的发言，感到说的都是心里话，是真情流露，是工作思考的表达，更是对党办工作的热爱和执着。长期以来，党办的干部都很辛苦、辛劳、付出、奉献，为“三服务”工作高质量发展贡献了力量，我由衷敬佩、钦佩，我想组织上是记得的，领导是看在眼里的，同志们心中也是有数的。回首、梳理这一年来的工作，我感到：一是“三服务”工作只有更好、没有最好。二是能力提升只有起点、没有终点。工作能力强是做好“三服务”工作的必要前提和基本要求，更是作风、效率、形象、尊严、底气和个人成长进步阶梯的直接体现。三是勤勉奉献只有进行时、没有完成时。对照新时代党办工作的新要求，与各位领导和同志们相比，觉得个人还有短板、弱项、差距和不足，主要体现在：一是政治素养还需进一步提升；二是工作标杆还需进一步拉高；三是工作方式还需进一步改进；四是组织协调能力还需进一步加强。下一步，我将牢记：一是因为信念，所有必须在党言党，始终为党分忧、为国尽责、为民奉献；二是因为责任，所以必须不分黑夜白昼，始终灯火通明、无怨无悔、甘为幕后；三是因为使命，所有一切皆为美好，始终踔厉奋发、心情愉悦、快乐工作。具体在以下四个方面努力：一是政治品格从日常培养；二是拉高标杆从自己做起；三是事不避难从当下出发；四是团结合作从细节入手。
 
发言六：
 
召开分管处室务虚会第一阶段会议，认真总结谋划工作。机关党建工作：2021年，以政治建设为统领，各项工作全面推进，“融合创新 合办先锋”入选市直机关十佳党建品牌，党建与业务融合做法获评市直机关党建工作微经验一等奖。2022年，深化政治机关、基础规范、党建品牌等建设。开展星级支部创评，推动一支部一品牌创建。着力把“合办走基层”办成开放服务的平台，办成党建业务融合的平台，办成为基层群众办实事的平台。高质量推进机关党建工作，迎接党的二十大胜利召开。离退休工作：2021年，以党建引领离退休工作，落实待遇，保障服务，发挥作用。离退休党支部获评全省离退休干部职工示范党支部称号。2022年，坚持把习近平总书记关于老干部工作的重要论述作为根本遵循，带着感情和责任做好新时代老干部工作，精心精细精准搞好服务。把思想政治建设放在首位，引导老同志在组织的教育关怀中珍惜光荣历史、永葆政治本色。用落实政治待遇“稳心”，落实生活待遇“舒心”，做好亲情服务“暖心”。机关工会工作：2021年，在加强自身建设、保障干部职工权益的基础上，为重病职工献爱心，为脱贫户销售农产品，把温暖送入干部职工心里，送进农村脱贫户心里，送到边疆群众心里。2022年，落实好政策，节日慰问品和结婚慰问金标准提高，春游秋游范围扩大。开展好活动，创新活动载体，优化兴趣小组，加大支持力度，丰富文化生活。发挥好作用。提高干部职工素质，发挥教育引导作用；关心困难职工生活，发挥凝聚人心作用；开展特色活动，发挥助力中心工作作用。

 

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