乡镇“党建+”模式助力乡村振兴赋新能工作纪实
范文：
我镇坚持把基层党组织引领作为助力乡村振兴的重要抓手，采取“党建+”模式，通过示范带动、队伍管理、基层治理等举措，强化党建引领，助力乡村振兴赋新能。
“党建+示范”，走出乡村振兴“新路子”。创建一批典型示范村。按照“分类创建、重点打造、示范带动、整体推进”的创建思路，重点培育一批领导班子好、阵地建设好、集体经济强、示范带动能力强的基层党建工作示范点。2022年创建“党建+金融”示范点2个，命名“县级党支部标准化规范化党支部”2个。挖掘一批典型经验。坚持将改革创新作为抓党建促乡村振兴的重要抓手，鼓励乡村振兴一线大胆创新，积极挖掘“五大振兴”推进过程中的好经验、好做法，浪洞镇在县级以上媒体发布乡村振兴建设经验做法信息30余条。发挥党员示范带动作用。强化党员身份意识，利用党员“积分制”管理，开展无职党员“设岗定责”活动，设立党员先锋岗、示范岗，将我为“群众办实事”纳入管理内容，使党员干部在产业发展、庭院美化、乡风文明、基层治理等工作中发挥模范带头。2022年平磨村、永康村、管桐村探索党员发展产业示范点，发展茶叶、木耳、精品水果种植等3个项目。
“党建+“管理”，打造乡村振兴“排头兵”。结合实际制定抓党建促乡村振兴任务清单、责任清单。建立班子成员党支部联系点，班子成员每月到所联系村调度乡村振兴工作推进情况，形成镇村联动、高效运转的指挥体系。镇党委召开3次党委会专题研究乡村振兴工作，班子成员到村指导乡村振兴工作累计102次。加强驻村工作组的管理。镇纪委通过调研走访、访谈村干、党员、群众等方式，及时了解第一书记和工作队员履职尽责情况，对工作不认真不扎实的第一书记进行提醒谈话，进一步严肃驻村工作纪律，发挥驻村作用。目前，开展驻村督查9次，通报驻村第一书记不在岗3人，驻村干部1人。鼓励专家下沉一线指导。精准选派镇级16名优秀年轻干部和农业技术人员驻村包村，帮助农村培育优势产业、壮大集体经济。同时，建立点对点农技专家联系合作社和集体经济产业，形成技术到村到社全覆盖，先后通过“线上+线下”方式开展技术服务指导130次，解决问题25个。
“党建+产业”，点燃乡村振兴“加速器”。坚持党建引领，推广“村社合一”、“龙头企业+党支部+合作社+农户”等方式，大力发展种植业、养殖业、旅游业，推动党建工作与农村产业革命有机融合，促进村集体经济和农户实现“双增收”。在永康村采取“党支部+合作社+农户”发展模式，先后流转土地240余亩，建成鱼塘35口，投放鱼苗100万尾，涉及利益联结群众38户，130余人，利用资源优势，带领全村投入近400万元实施黄金芽种植370亩，引进“北京盛世华映影视文化传媒有限公司”投资5000万元，打造集生态农业、养生度假民宿、亲子农耕教育+拓展、影视拍摄（体验）研学、露营丛林探秘等为一体的乡村振兴新文创教育综合体。在平磨村通过村党支领办合作社，以“农户+合作社”的方式流转村内土地400亩种植高粱、优质大米、晚熟西瓜，吸纳会员180户，带动群众种植高粱60亩、种植优质水稻300亩、西瓜5亩，合作社累计经营收入32万元，村集体提留收入2万元。2022年由村致富带头人创办的合作社流转村内土地200亩，与贵州远鸿生物有限公司合作，采取公司指导+合作社种植的方式，种植菌棒10万棒，带动群众就业50余人，预计实现收益5万元，实现了集体受益、群众增收。
“党建+服务”，打好乡村振兴“作风牌”。持续推进村级民主管理提升。强化镇纪检监察组织与村务监督委员会联动，召开村务监督委员会联席会议3次，研究村务监督工作2次，调度工作情况2次，进一步推动村务监督落实到位，实现村“两委”成员、“一肩挑”人员监督监察全覆盖。探索基层民主建设，搭建共治平台。综合考虑历史沿革、地理相邻、居住相连、人文相近、利益相关等因素，科学合理组建“寨管委”26个，搭建村民自治平台；截至目前，“寨管委”共接受群众咨询事务35件，听取和反映群众对寨务建设和管理方面的意见和建议18条，为群众办实事41件，解决困难和问题21个，有效解决基层治理“最后一公里”问题。创新民主管理，建立“十户一体”自治体系。对全镇75个村民小组实施网格化管理，实行网格员、联户长包片管理，设一级网格11个、二级网格43、三级基本单元格95个，下设联户长467名，纳入村“两委”干部后备数的联户长9个，实现管理民主、治理有效、共建共治、全民参与的基层治理体系。
我镇坚持把基层党组织引领作为助力乡村振兴的重要抓手，采取“党建+”模式，通过示范带动、队伍管理、基层治理等举措，强化党建引领，助力乡村振兴赋新能。
“党建+示范”，走出乡村振兴“新路子”。创建一批典型示范村。按照“分类创建、重点打造、示范带动、整体推进”的创建思路，重点培育一批领导班子好、阵地建设好、集体经济强、示范带动能力强的基层党建工作示范点。2022年创建“党建+金融”示范点2个，命名“县级党支部标准化规范化党支部”2个。挖掘一批典型经验。坚持将改革创新作为抓党建促乡村振兴的重要抓手，鼓励乡村振兴一线大胆创新，积极挖掘“五大振兴”推进过程中的好经验、好做法，浪洞镇在县级以上媒体发布乡村振兴建设经验做法信息30余条。发挥党员示范带动作用。强化党员身份意识，利用党员“积分制”管理，开展无职党员“设岗定责”活动，设立党员先锋岗、示范岗，将我为“群众办实事”纳入管理内容，使党员干部在产业发展、庭院美化、乡风文明、基层治理等工作中发挥模范带头。2022年平磨村、永康村、管桐村探索党员发展产业示范点，发展茶叶、木耳、精品水果种植等3个项目。
“党建+“管理”，打造乡村振兴“排头兵”。结合实际制定抓党建促乡村振兴任务清单、责任清单。建立班子成员党支部联系点，班子成员每月到所联系村调度乡村振兴工作推进情况，形成镇村联动、高效运转的指挥体系。镇党委召开3次党委会专题研究乡村振兴工作，班子成员到村指导乡村振兴工作累计102次。加强驻村工作组的管理。镇纪委通过调研走访、访谈村干、党员、群众等方式，及时了解第一书记和工作队员履职尽责情况，对工作不认真不扎实的第一书记进行提醒谈话，进一步严肃驻村工作纪律，发挥驻村作用。目前，开展驻村督查9次，通报驻村第一书记不在岗3人，驻村干部1人。鼓励专家下沉一线指导。精准选派镇级16名优秀年轻干部和农业技术人员驻村包村，帮助农村培育优势产业、壮大集体经济。同时，建立点对点农技专家联系合作社和集体经济产业，形成技术到村到社全覆盖，先后通过“线上+线下”方式开展技术服务指导130次，解决问题25个。
“党建+产业”，点燃乡村振兴“加速器”。坚持党建引领，推广“村社合一”、“龙头企业+党支部+合作社+农户”等方式，大力发展种植业、养殖业、旅游业，推动党建工作与农村产业革命有机融合，促进村集体经济和农户实现“双增收”。在永康村采取“党支部+合作社+农户”发展模式，先后流转土地240余亩，建成鱼塘35口，投放鱼苗100万尾，涉及利益联结群众38户，130余人，利用资源优势，带领全村投入近400万元实施黄金芽种植370亩，引进“北京盛世华映影视文化传媒有限公司”投资5000万元，打造集生态农业、养生度假民宿、亲子农耕教育+拓展、影视拍摄（体验）研学、露营丛林探秘等为一体的乡村振兴新文创教育综合体。在平磨村通过村党支领办合作社，以“农户+合作社”的方式流转村内土地400亩种植高粱、优质大米、晚熟西瓜，吸纳会员180户，带动群众种植高粱60亩、种植优质水稻300亩、西瓜5亩，合作社累计经营收入32万元，村集体提留收入2万元。2022年由村致富带头人创办的合作社流转村内土地200亩，与贵州远鸿生物有限公司合作，采取公司指导+合作社种植的方式，种植菌棒10万棒，带动群众就业50余人，预计实现收益5万元，实现了集体受益、群众增收。
“党建+服务”，打好乡村振兴“作风牌”。持续推进村级民主管理提升。强化镇纪检监察组织与村务监督委员会联动，召开村务监督委员会联席会议3次，研究村务监督工作2次，调度工作情况2次，进一步推动村务监督落实到位，实现村“两委”成员、“一肩挑”人员监督监察全覆盖。探索基层民主建设，搭建共治平台。综合考虑历史沿革、地理相邻、居住相连、人文相近、利益相关等因素，科学合理组建“寨管委”26个，搭建村民自治平台；截至目前，“寨管委”共接受群众咨询事务35件，听取和反映群众对寨务建设和管理方面的意见和建议18条，为群众办实事41件，解决困难和问题21个，有效解决基层治理“最后一公里”问题。创新民主管理，建立“十户一体”自治体系。对全镇75个村民小组实施网格化管理，实行网格员、联户长包片管理，设一级网格11个、二级网格43、三级基本单元格95个，下设联户长467名，纳入村“两委”干部后备数的联户长9个，实现管理民主、治理有效、共建共治、全民参与的基层治理体系。
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