【入职心得】医院新入职员工岗前培训入职心得体会

篇1

作为一名新入职的儿科医生，我很高兴参加医院组织的本次岗前培训。这次培训由医院多个部门联合开展，培训内容充实完善，让初入职的我受益匪浅，对我的职业生涯有了更深刻的认识和规划。

培训以对院领导、对职能科室及新入职员工的自我介绍为开端。让我们对医院的领导、科室有了更进一步的认识。本次培训内容涵盖医院文化、人文素养、医院质量与安全、医院人事制度、院感防控、医保政策、网络安全、患者安全、消防安全、廉政教育以及CPR技能培训等多个方面。让我们对医院的历史、文化以及各项规章制度有了全方位多角度的了解。院领导热情洋溢的致辞不仅表达了对新员工的欢迎，更传达了医院的“有品质的医疗，有温度的医院，有情怀的医者”的核心理念。我深刻体会到，医院不仅仅是一个提供医疗服务的机构，更是一个充满人文关怀和团队精神的大家庭。这种深厚的文化底蕴让我对未来的工作充满了期待和信心。

培训还特别强调了医德医风建设。“仁和济世，精诚至善”的院训至今仍在我耳边回响。我深刻认识到作为一名医生，肩负着救死扶伤的重任，必须时刻以患者为中心，用真诚和爱心去服务每一位患者。只有具备高尚的医德，才能赢得患者的信任和尊重。在培训过程中，我也认识到建立良好的医患关系的重要性。在当前医患关系紧张的形势下，学会保护自己，谨慎规范，依法行医也是非常必要的。

赵院长以“做有担当有情怀的中医人”为题，让我懂得了不能仅仅把医生当做一个职业，而应该把医生当做终生奋斗的事业去做才能有所成就。同时赵院长强调了持续学习的重要性。医学是一个不断发展的领域，作为一名医生，需要不断更新专业知识，提高临床技能。正如培训中提到的，“临床医生需得活到老学到老”，只有不断学习，才能更好地服务于患者。

短暂的培训结束了，但它留给我的启示却远远没有结束。这段时间的学习让我对医院、对成为一名医生有了更多的认识，让我对未来的工作充满信心和期待。我将以此次培训为起点，不断学习，不断进步，努力成为一名优秀的儿科医生，为医院的发展和患者的健康贡献自己的力量。

篇2

   时间过得很快，转眼间岗前培训已经结束了，这三天我感受到我们医院文化的博大精深，很荣幸也很幸运能加入到个大家庭，培训过程领会了院领导们柔和严肃并在地规劝，了解到前辈们分享经验时无私的认真，也体会到新同事们青涩羞怯的温暖，都使我受益匪浅。

    作为一名新入职的临床护理工作者，要随时随地秉持着“慎独”精神，遵守医院的规章制度，扎实自身理论基础，提高自身实践操作能力，严格遵循三查八对，配合医嘱，怀着对生命的敬畏之心，用心护理好每个患者，并随时注意好患者的情绪，做好人文关怀，让每个患者在医院诊疗过程中有归属感，加强沟通，处理好医患关系，同时保护自身，抗拒诱惑，做到无愧于心，对得起自身这“白大褂”。

    在培训过程中，更让我了解到提升自己虽然重要，但这条路上不仅仅只有这些。作为舟山市中医院的一名成员，在自身岗位上更要有责任心，就像消防课上讲述的，身为一名医护人员，遇到危险不能逃避，需要勇敢面对，保护自己固然重要，但同时不能忘记，我们的身后更是有着成千上万的生命，患者因为信任选择我们，我们亦要对得起这份信任，切实做到核心理念:“有品质的医疗、有温度的医院、有情怀的医者”   。

    最后，作为一名“白衣天使”，学无止境，虽然自身力量有限，但积沙成时间过得很快，转眼间岗前培训已经结束了，这三天我感受到我们医院文化的博大精深，很荣幸也很幸运能加入到舟山市中医院这个大家庭，培训过程领会了院领导们柔和严肃并在地规劝，了解到前辈们分享经验时无私的认真，也体会到新同事们青涩羞怯的温暖，都使我受益匪浅。

    作为一名新入职的临床护理工作者，要随时随地秉持着“慎独”精神，遵守医院的规章制度，扎实自身理论基础，提高自身实践操作能力，严格遵循三查八对，配合医嘱，怀着对生命的敬畏之心，用心护理好每个患者，并随时注意好患者的情绪，做好人文关怀，让每个患者在医院诊疗过程中有归属感，加强沟通，处理好医患关系，同时保护自身，抗拒诱惑，做到无愧于心，对得起自身这“白大褂”。

    在培训过程中，更让我了解到提升自己虽然重要，但这条路上不仅仅只有这些。作为舟山市中医院的一名成员，在自身岗位上更要有责任心，就像消防课上讲述的，身为一名医护人员，遇到危险不能逃避，需要勇敢面对，保护自己固然重要，但同时不能忘记，我们的身后更是有着成千上万的生命，患者因为信任选择我们，我们亦要对得起这份信任，切实做到核心理念:“有品质的医疗、有温度的医院、有情怀的医者”   。

    最后，作为一名“白衣天使”，学无止境，虽然自身力量有限，但积沙成塔，聚少成多，相信在大家的工作者的努力建设下，我们一定未来可期，一起奋斗吧。塔，聚少成多，我们一定未来可期，一起奋斗吧。